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• Vollzug des Bayerischen Kinderbildungsgesetzes, des Bayerischen Erziehungs- und Unterrichtsgesetzes sowie des Schulfinanzierungsgesetzes
• Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Personal
• Verantwortung für die personelle Ausstattung
• Teilnahme an Einstellungsgesprächen für pädagogische Fachkräfte sowie Mitentscheidung über Einstellungen
• Entscheidung über Fortbildungen
• Durchführung von Dienstbesprechungen
• Bedarfsplanung für Kita-Plätze
• Abwicklung der kindbezogenen Förderung
• Erstellen und Fortführen von Gebührensatzung und Benutzungsordnung
• Haushaltsmäßige Sollstellung aller KiTa-Gebühren und Essensgelder
• Zusammenarbeit mit den Elternbeiräten
• Beratung von Neubürgern
• Prüfung von Gastschulanträgen und Abrechnung von Gastschulbeiträgen
• Fortentwicklung der Schulsprengel
• Beantragung von schulaufsichtlichen Genehmigungen
• Schülerbeförderung
• Einstellung von externen Kräften

Wir erwarten von Ihnen:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) der Fachrichtung Allgemeine Innere Verwaltung (oder vergleichbar) oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Fachprüfung II)
• EDV-Kenntnisse in den Microsoft-Office-Programmen und den entsprechenden Fachanwendungen sowie die Fähigkeit und Bereitschaft, sich weitere EDV-Kenntnisse anzueignen
• Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit
• Selbständige Arbeitsweise sowie ein sicheres und freundliches Auftreten

Die Eingruppierung erfolgt entsprechend Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Wir bieten Ihnen:

• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet

• Ein gutes Betriebsklima in einer gemischten Altersstruktur mit der Möglichkeit zur mobilen Arbeit

• Gute Entwicklungsmöglichkeiten bei entsprechender Eignung

• Die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

• Eine tarifgerechte Bezahlung / Besoldung nach den persönlichen Voraussetzungen

• Einen Fahrtkostenzuschuss, kostenloser Parkplatz

• Gute Fortbildungsmöglichkeiten

• Eine Großraumzulage (Beamte sind ausgeschlossen)

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 26.06.2023 an den Markt Holzkirchen - Personalverwaltung, Marktplatz 2, 83607 Holzkirchen.

Weitere Auskünfte erhalten Sie bei Herrn Löffler unter 08024 642-101.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Hinweis: Die Betroffeneninformation gem. Art. 13 Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) bezüglich der Datenerhebung finden Sie auf unserer Homepage unter: www.holzkirchen.de/Impressum&Datenschutz/Betroffeneninformationen/Bewerbungsverfahren